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職場のPCの知識やスキルが低すぎて呆れています。自分も分からないフリして合わせておいた方が無難?
下のレベルに合わせるなんて意味不明です
下のレベルに合わせるなんて意味不明です。
絶対にダメです。会社のレベルが落ちてしまいます。

自分の強み・特技を活かしてゆっくりアドバイスをしていくと良いと思います。

ただ、アドバイスをする前に自分の考え方を改めるべきです。
社員を下にばかり見ていると、周りにはわかりますよ。
仕事をこなすために必要なのは知識や技術だけではありません。

周りの人とコミュニケーションをとっていますか?
相手の意見も聞いた上で、自分の意見もきちんと伝えていますか?
明るい雰囲気の職場でなければ良い仕事ができるとは思えません。

PCが苦手な人達の良い所を見つけられていますか?
例えば、挨拶をして職場を活気づけてくれたり、整理整頓が得意で仕事しやすい職場を作ってくれたり、プレゼンが得意でお客様を説得してくれたり、、、。

呆れるのではなく、相手の得意分野を見つけて認めてあげてください。
その上で、自分の得意分野であるPC知識などを教えてあげると皆喜んで勉強してくれるのではないでしょうか。

もちろん、「俺が教えてやってあげているんだぞ。」という考えではダメですよ。
「他のところで助けてもらった分、私にも何かできることがないかな。」
という考えで自分にできることを探してみてはいかがでしょうか。

常に向上心を持って仕事に取り組むことが大切だと思います。
PCスキル環境2017年04月13日
記:女性(20代)
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